今年以来,黄龙乡狠抓计生工作,在“两检四术”、社会抚养费征收、宣传教育等方面积极推行“村为主”工作机制,使全乡计生管理和服务水平全面提升,取得了明显效果。仅在秋季计生服务月活动中,共落实结扎42例,上环39例,免费孕前优生检测198对,征收社会抚养费54万元。 该乡出台了《村计生工作考核办法》、《乡村计生工作人员考核办法》,明确了各自的工作职责和任务,制定了奖惩措施,让村干部人人身上有担子、个个心中有任务。成立“村为主计生工作”领导小组,每月召开一次村计生专干会,每半月进行一次调度,对工作开展情况进行督查、通报。严格兑现奖惩。在社会抚养费中拿出一定的比例作为村级计生工作经费,由村委会支配使用,对完成任务好的提高返还比例,完不成任务的不返还,并对村支书、计生专干给予相应的组织处理。通过系列措施,村干部的积极性进一步提高,工作态度进一步转变,工作效果进一步显现。截至目前,全乡共征收社会抚养费110余万元,结扎114例,上环120例,环孕检率达95%以上。 |