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—－记太阳升镇中学宿舍管理员黄国宾 雨果说过：比陆地宽广的是海洋，比海洋宽广的是天空，比天空还要宽广的是人的心灵。他——太阳升镇中学学生宿舍管理员黄国宾，他凭着对工作的高度负责、对学生的关爱，赢得了学校、家长的信任和称赞。 太阳升镇叫黄国宾的有好几个人，而这一个当了太阳升镇十五年的个协会长，下了一手好象棋，经营了多年“国宾夜宵店”的黄国宾无疑是最有名气的一位了。可就在2008年9月，他却与校园结下了不解之缘。2008年开学，太阳升镇中学缺少一位专职的学生宿舍管理员，有人介绍了远在杭州打工每月挣3000多元的黄国宾，没想到他欣然的接受了邀请，成为了太阳升镇中学的一员。在后来与他闲聊的时候才知道，他做出这样的选择是有原因的：第一、他的父亲是学校的退休教师，常年患病在床，回来可以照顾双亲尽孝道；第二、他从小就热爱学习，他常说书香校园是他最向往的地方。 宿舍是学生校园生活的一个重要的场所，良好的教育管理对学生的个性品质的形成、行为习惯的养成等都产生着重要的影响，一直是学校德育教育的难题。不说每天重复着琐碎的工作，且每天晚睡早起，打扫卫生又脏又累，尤其是面对着众多的农村留守学生，如何针对不同性格的学生进行沟通、教育、疏导，是每一个宿舍管理员面临的难题。黄国宾是一个善于思考、善于总结的人，15年个协会长的经历使他在如何与人交流有着自己的一套技巧。我在宿舍值日时与他闲聊的时候，他向我道出了四年的管理工作中总结出的管理经验。 修水网 第一：欲正人先正己，言传身教 作为一个管理者最重要的一项就是树立榜样，树立一个你期望其他人学习的好榜样。榜样非常重要，因为人们更多地通过他们的眼睛来获取信息，他们看到你做的比听到你说的效果要大得多。初中学生正处在一个自主意识不断增强，但行为意识还未成型的一个阶段，他会有意无意的去观察、模仿周围的人物言行。所以他在日常的一言一行中都会有意识的给学生一个引导，如平等的与每个学生交流，认真的打扫卫生，按作息时间开门关门、开关灯等。现在最让他高兴的是，三百多寄宿学生见到他的第一句话就是：管理员，好。 第二：管理团队梯队化，调动学生自主管理 人的精力是有限的，面队几百学生，几十个寝室，单靠一个管理员是不够的。管理员、寝室长、室员联动，构成管理的三级梯队，尤其是寝室长成为了管理的中坚，学生的自主能动性得到了最大的发挥。为确保寝室长有足够的执行权，他首先从树立寝室长的权威做起，例如寝室需要备用钥匙，寝室需要添置工具，室员购买开水票等只有寝室长才可以办理；其二，寝室长有直接参与管理的权利，每天都安排了寝室长值日，值日有检举、揭发、处理违纪学生的权利；其三，每月定期召开寝室长大会进行思想动员，表扬先进，鞭策后进，并在学期末根据日常表现评选出若干优秀寝室长。 xiushui.Ｎet 第三：尊重、关爱学生，赢得管理主动权 没有爱的教育是苍白无力的说教，因为有爱，所以赢得尊重——这是黄国宾做管理员最大的感悟。他深深的知道只有尊重学生的人格，在日常生活中关爱学生才能赢得管理的主动权。2011年10月12日的深夜，一（1）班的叶琼同学在寝室突发癫痫疑视病，寝室长报告他，他第一时间把学生背到镇医院，直到凌晨一点多学生家长赶到医院、孩子稳定好了他才放心的离开。寝室300多寄宿学生，他基本上都认识，每次大型考试他都关心学生的成绩，有谁进步了、谁退步了、谁上光荣榜，他都清清楚楚，有些他还会利用时间找他们谈心，给他们树立信心。熟悉他的人都知道黄国宾教育孩子是很有一套的，他的大女儿毕业于北京化工大学，小女毕业于南京邮电大学，他成功的家庭教育在当地都已成为佳话。他经常用自己孩子的成长经历教育学生，给他们明确人生的方向，端正学习态度，树立自信心。对于那些屡犯校纪校规的学生而言他又是一位严格的长辈，他对犯错的学生的批评教育也是极其的严格的，但学生们都会心服口服，因为他在批评教育之后都会耐心细致的做好思想工作，用他自己的话说就是教育这样的学生要“恩威并重”。 内容来自xiushui.Ｎet 管理需要讲究艺术，但最重要的是要用心投入其中。 “雪梨苹果桔子皮，千扫万扫都不移，要想打扫很干净，必须动手拾一回”——这是他就寝室卫生打扫工作写的一首打油诗，他就是这样用心诠释着他所爱着的工作——宿舍管理员。(余春社 供稿） |
